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本文摘要:

这个数据越高意味着支付宝越好用。

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彭蕾就把价值观一条条细化酿成了可以执行的尺度。

好比价值观的其中一条是“团队互助”。彭蕾细化后的其中一条就是决议前有啥说啥你们随便吵决议后必须在言行上坚决执行。

在和客人的打骂和同事的摩擦中童文红差点瓦解告退了。

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彭蕾也不破例那时的她不会想到在这个以男性为主导的竞争世界里作为一个文科生不懂技术也不懂金融的她在干了10年hr后能转型成为执掌蚂蚁金服千亿帝国的女人。

没错是余额宝。

这两天美团取消支付宝支付这原本是一场商业竞争但当用户们挨个在下面说出“我选择支付宝”的时候彭蕾也许会欣慰她当年的决议那些翻山越岭在那一瞬间也许都值了。

那一天身家增长最多的不是马云而是彭蕾。

她以9.89%的股份逾越马云的8.8%身家增长1387亿元一举凌驾王健林王思聪父子成了名副其实的支付宝女王。

蚂蚁金服的乐成还证明晰彭蕾的另一个能力也或许彭蕾10年的hr生涯早已证明她把一件事从0到1的能力。

春节后彭蕾召集所有P8以上的支付宝员工在莫干山开了一场焦点员工大会史称“骆驼大会”。

然而这一切竟然酿成了现实。

8个月后也许是知难而退也许是尚有摆设彭蕾从CEO的位置上卸任仅保留董事长职位。

简直他们搭上了卖力公共缴费的银行这条线。

从2011年开始他们办公室墙上的中国舆图险些每个星期都市有新的红旗插上去。

但话聊开了彭蕾也和他们以这种简朴粗暴的方式迅速成为了战友。

他们凑了50万在马云的湖畔花园的屋子里开始了新的创业彭蕾是公司的hr领着500块的人为。

1997年24岁的彭蕾辞去了教师职务追随丈夫北上以“随军眷属”的身份入伙了马云的团队;

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做了10年hr的彭蕾既不懂技术也不懂金融要怎么带着这一帮人去做事呢?她懂人心。

在马云湖畔花园的屋子里听着这个满嘴跑火车的年轻人说要做一家全世界最伟大的互联网公司的时候身边人纷纷翻起了白眼。

此时的阿里马上就要断粮了只要允许投资人看起来有点苛刻的条件他们马上就能拿到百万美金。彭蕾悄悄希望着马云能退一步。

这些词看起来都有些贬义但彭蕾有她自己的解读。

福布斯的评选有这么几条尺度:

原本做这项业务的支付宝员工以为他们可能很快就要吃散伙饭了。

今日的阿里良将如云。他们中的许多人都是被彭蕾一个个挖出来的如今的菜鸟网络总裁童文红、阿里技术委员会主席王。


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